Ura Ovakolla
You bring the talent and we develop together!
Ovakon toiminnassa tarvitaan hyvin monenlaista ammattiosaamista ja erilaisia taitoja. Tämän ansiosta pystymme tarjoamaan kehityshaluisille tekijöille monipuoliset mahdollisuudet erilaisiin urapolkuihin – sekä suorittavassa portaassa että esimiestyössä, niin kotimaassa kuin kansainvälisesti. Myös ammatinvaihdot ja siirto toiseen yksikköön voivat tulla kysymykseen.
Osaamista kehitetään päivittäisen työn ohella jatkuvasti myös erilaisilla koulutuksilla toiminnan kulloistenkin tarpeiden mukaan. Esimiestehtäviin on oma kehitysohjelmansa, johon sisältyy luentomuotoisia koulutusmoduuleja ja organisaatiorajat ylittäviä johdon kokoontumisia.
Opinnäytetyöt
Several thesis projects in various fields are completed each year within Ovako. They are a part of our continuous development process, aiming at new products and new or improved production technology.
When applying for a thesis project with Ovako, you should describe which kind of project you are interested in, tell us about yourself, and attach your CV to the application. Please feel free to contact us if you have any requests or ideas concerning a thesis in our fields of operation.
First and foremost, our job is to understand what customers require from our steel products and make sure that the customer’s requests are met. The development of steel and component production meet stringent scientific criteria, and our production processes are in every sense “high-tech”.
Available thesis work positions are listed under our vacancies
Now you also have the opportunity to carry part of your Master of Science thesis in Japan, thanks to our exciting cooperation with the Sweden-Japan foundation.
Opiskelijat ja nuoret ammattilaiset
- Opinnäytteen on oltava korkeakoulutason lopputyö.
- Opinnäytteen tekijällä on oltava vastuullinen tarkastaja ja mentori/yhteyshenkilö sekä oppilaitoksen että Ovakon puolelta.
- Projektin päätteeksi on laadittava kirjallinen raportti, joka esitellään suullisesti Ovakon järjestämässä tilaisuudessa.
- Ovakon salassapitokäytännöt saattavat rajoittaa työn ja siitä laaditun esitelmän julkisuutta.
- Rahallinen korvaus riippuu suoritetuista opintopisteistä. Maksutavasta sovitaan asiasta vastaavan HR-yhteyshenkilön kanssa.
Students and Young Professionals: Start your career with us
Ovakon toiminnassa tarvitaan hyvin monenlaista ammattiosaamista ja erilaisia taitoja. Tämän ansiosta pystymme tarjoamaan kehityshaluisille tekijöille monipuoliset mahdollisuudet erilaisiin urapolkuihin – sekä suorittavassa portaassa että esimiestyössä, niin kotimaassa kuin kansainvälisesti. Myös ammatinvaihdot ja siirto toiseen yksikköön voivat tulla kysymykseen.
Osaamista kehitetään päivittäisen työn ohella jatkuvasti myös erilaisilla koulutuksilla toiminnan kulloistenkin tarpeiden mukaan. Esimiestehtäviin on oma kehitysohjelmansa, johon sisältyy luentomuotoisia koulutusmoduuleja ja organisaatiorajat ylittäviä johdon kokoontumisia.
Kouluille ja yliopistoille
Teollisuus on keskeinen osa yhteiskuntaamme, ja Ovako arvostaa siitä kiinnostuneita nuoria aikuisia. Kukapa tietää, ehkä projektityöstä tai tehdasvierailusta poikii aikanaan työura perusteollisuudessa.
Olemme mielellämme yhteistyössä koulujen ja opiskelijoiden kanssa riippumatta koulutusalasta tai kansallisuudesta. Ovemme ovat avoimet kaikille vierailijoille, joita kiinnostaa korkealaatuisen koneenrakennusteräksen valmistus. Ota rohkeasti yhteyttä suoraan siihen Ovakon yksikköön, johon haluaisit tulla tutustumaan tai jonka kanssa haluat keskustella mahdollisesta yhteistyöstä.
